Activitatea Inspectoratului Teritorial de Muncă Vâlcea în luna iulie 2022
RELAȚII DE MUNCĂ
În luna iulie 2022, Serviciul Control Relaţii de Muncă și compartimentul Muncă Nedeclarată au efectuat 124 controale, fiind dispuse 281 măsuri de punere în conformitate cu prevederile legislative în domeniul relaţiilor de muncă şi clauzele din contractele colective de muncă, respectiv, contractele individuale de muncă.
Au fost aplicate 16 sancţiuni contravenţionale, din care 11 avertismente şi 5 amenzi în valoare de 36.500 lei.
În timpul controalelor, a fost identificata 1 persoana in situații de muncă nedeclarată, respectiv, fiind primita la muncă fară încheierea unui contract individual de muncă, încălcându-se prevederile art.16 (1) din Legea nr. 53/2003 (r)- Codul muncii, cu modificările și completările ulterioare;
Pentru cazul evidențiat mai sus angajatorul a fost sancționat in conformitate cu prevederile art. 260 (1), lit. e^3, cu amenzi contravenționale in valoare totală de 20.000 lei.
Principalele neconformităţi constatate în controalele efectuate au fost :
– cazuri de muncă nedeclarată;
– neîntocmirea evidenței zilnice a orelor de muncă;
– nerealizarea măsurilor dispuse de inspectorii de muncă în procesele verbale de control;
– neplata drepturilor salariale ;
– neacordarea repausului săptămânal ;
– neplata orelor suplimentare ;
– neplata orelor de noapte.
SECURITATE ŞI SĂNĂTATE ÎN MUNCĂ
În luna iulie 2022, Serviciul Control Sănătate şi Securitate în Muncă a efectuat 40 de controale, fiind dispuse 82 măsuri de punere în conformitate cu prevederile legislative în domeniul securităţii şi sănătăţii în muncă.
Au fost aplicate 82 sancţiuni contravenţionale, din care 77 avertismente și 5 amenzi în valoare de 44.000 lei. În luna iulie 2022 au fost înregistrate 13 accidente de muncă, a căror urmare a fost incapacitate temporară de muncă.
Au fost dispuse măsuri de remediere pentru toate deficienţele constatate, dintre care amintim:
– asigurarea controlului medical la angajare şi periodic;
– asigurarea de mijloace de protecţie pentru prevenirea căderilor de la înălţime;
– evaluarea riscurilor de accidente şi îmbolnăviri profesionale;
– elaborarea planului de prevenire şi protecţie ;
– efectuarea instructajului de securitate şi sănătate în muncă;
– dotarea cu truse sanitare la punctele de lucru;
– dotarea şi acordarea echipamentului individual de protecţie;
-s-a dispus efectuarea corespunzatoare a determinarilor pentru monitorizarea noxelor, la locurile de munca unde noxele depasesc valorile admise.
– asigurarea mijloacelor de prevenire a riscurilor de îngropare prin surparea terenului.
p.Inspector Şef,
Livia-Mariana Drugan
Inspector Șef Adjunct Relații de Muncă
